Interesuje Cię angielski dla firm, aby rozwinąć umiejętności swoich pracowników i tym samym zwiększyć wydajność oraz polepszyć komunikację w pracy? Zanim zdecydujesz się na konkretny kurs, dokładnie sprawdź szczegóły jego oferty. W tym artykule podpowiemy Ci, jakie kompetencje powinny rozwijać zajęcia językowe dla pracowników firm.
Komunikacja ustna i pisemna w firmie
Rozmowy telefoniczne, wideokonferencje i spotkania biznesowe są ściśle związane z Twoją branżą? Angielski dla firm powinien zatem rozwijać komunikację zarówno ustną, jak i pisemną. Dzięki temu wpłynie pozytywnie na efektywność pracy oraz budowanie relacji z klientami, kontrahentami czy wspólnikami.
Pracownicy powinni zdobyć umiejętności, takie jak:
- profesjonalne rozpoczynanie i kończenie rozmów,
- przedstawianie swojego stanowiska,
- zadawanie pytań,
- wykorzystywanie zwrotów uprzejmościowych.
Do tego przyda się znajomość słownictwa, które sprawdzi się w przedstawianiu swoich pomysłów, rozwiązywaniu konfliktów, tworzenia raportów oraz prowadzenia korespondencji pisemnej. Dobre szkoły językowe, takie jak Lincoln, zatrudniają doświadczonych lektorów, którzy przygotowują zespół, uwzględniając jego unikalne wymagania i codzienne potrzeby.
Słownictwo branżowe
W międzynarodowym środowisku biznesowym umiejętność porozumiewania się po angielsku nie ogranicza się jedynie do ogólnej komunikacji. W zależności od branży, pracownicy muszą posługiwać się specjalistycznym słownictwem. Pozwoli ono prowadzić profesjonalne rozmowy, przygotowywać dokumenty oraz skutecznie współpracować z zagranicznymi partnerami czy klientami.
Angielski dla firm powinien być dopasowany do specyfiki działalności i obejmować naukę słownictwa niezbędnego w codziennej pracy. Dzięki temu pracownicy skuteczniej będą analizować dostarczane materiały lub rozmawiać z zagranicznymi oddziałami. Ważne jest również zastosowanie terminologii w praktyce, dlatego zajęcia powinny obejmować symulacje rozmów lub analizy studiów przypadków. W ten sposób pracownicy oswoją się z terminologią stosowaną w praktycznych sytuacjach.
Umiejętność prowadzenia spotkań i negocjacji
W Twojej branży prowadzenie spotkań i negocjacji to codzienność? W takim razie angielski dla firm powinien precyzyjnie rozwijać tę umiejętność. Na zajęciach pracownicy muszą zdobyć odpowiednie słownictwo, ale nie tylko. Dzięki kreowaniu praktycznych scenariuszy przez lektorów, zdobędą większą pewność siebie, dostosują odpowiednio ton wypowiedzi do sytuacji, a także nauczą się wyrażać profesjonalnie swoją opinię.
Angielski dla firm powinien uwzględniać zdolność do przekonywania i argumentowania, a także nauczyć języka perswazji i strategii negocjacyjnych. Dzięki temu uczestnicy będą umieć jasno wyrażać swoje stanowisko, bronić swojego punktu widzenia i skutecznie dochodzić do kompromisu. Wybierz szkołę taką jak Lincoln, która ma wieloletnie doświadczenie w nauce prowadzenia dyskusji i konwersacji. Więcej informacji na temat szczegółów kursu dla firm zobaczysz na stronie: https://lincoln.edu.pl/warszawa/angielski-dla-twojej-firmy/.
Spersonalizowany kurs angielskiego dla firm to prosta droga do sukcesu
Każdy kurs powinien być odpowiednio dostosowany do specyfiki Twojej branży i słownictwa, którego używają pracownicy na co dzień. Tylko w taki sposób realnie przygotuje do codziennych sytuacji, np. tworzenia precyzyjnych raportów biznesowych, skutecznej obsługi klienta czy prowadzenia negocjacji. Angielski dla firm nie może być uniwersalny.
Oczywiście są aspekty, o które warto zadbać, w tym podstawową gramatykę czy interpunkcję. Dalsza nauka powinna jednak zależeć od poziomu językowego pracowników oraz najważniejszych umiejętności do rozwinięcia. Szkoła Lincoln po podjęciu współpracy od razu przeprowadza audyt językowy w firmie, który pozwala określić cele i dostosować tryb nauki. To świetny pomysł, aby zajęcia angielskiego realnie wspierały codzienną pracę zespołu.
